本ページでは、新潟市職員採用試験の過去問・例題情報（択一試験・論文・作文）をまとめています。
択一試験の例題
択一試験の例題は、下記リンクからご覧いただけます。
論文・作文試験の過去問
以下に、新潟市職員採用試験の論文・作文試験の過去問を年度・区分別に整理します。
大学卒業程度
- 問題形式：論文
- 試験時間：60分
- 文字数：1200字程度
一般行政Ａ
2024（令和6）年度
新潟市総合計画2030の重点戦略のうち、「新潟暮らしの魅力発信と多様な支援による移住・定住の促進」を実施するうえで、求められる行政の役割について、あなたの考えを述べなさい。
2023（令和5）年度
新潟市総合計画2030の重点戦略のうち、「子どもと子育てにやさしいまちづくりと新潟の将来を担う人材の育成」を実現するために、求められる行政の役割について、あなたの考えを述べなさい。
2022（令和4）年度
新潟市には様々な課題があります。その中で優先的に取り組むべき課題は何か。また、どのように取り組むべきか、あなたの考えを述べなさい。
2021（令和3）年度
「暮らしやすいまち」として選ばれるために、新潟市はどのような取り組みを行うべきか、あなたの考えを述べなさい。
2020（令和2）年度
少子・高齢化が進むなか、市民が安心し健康に暮らせる持続可能なまちづくりを進めるために、市はどのような取り組みを行うべきか、あなたの考えを述べなさい。
2019（令和元）年度
若者の首都圏への流出を抑制し、人口減少を緩やかにしていくために、行政はどのような取り組みを行うべきか、あなたの考えを述べなさい。
2018（平成30）年度
新潟市は2019年1月1日に開港150周年を迎えます。これを契機に、開港都市・新潟の魅力を全国に広めるとともに、多くの外国人に新潟へ来ていただくため、どのような取り組みが考えられるか、あなたの考えを述べなさい。
2017（平成29）年度
『新潟市の食文化』の対外的な認識率を高めるための方法について、あなたの考えを述べなさい。
2016（平成28）年度
公共交通機関の利用者のマナーを向上させるため、どのような事業を企画すればよいか、あなたの考えを述べなさい。
2015（平成27）年度
あなたが市のイベント担当者なら、そのイベントに世代を問わず多くの市民に参加してもらうためにどのように取り組んでいきますか、あなたの考えを述べなさい。
2014（平成26）年度
あなたが住民のひとりとして行政に対して要望したい事項をあげて、その要望に対して行政としてどのように取り組んでいくべきか、あなたの考えを述べなさい。
2013（平成25）年度
あなたが有する新潟市の都市イメージを述べ、その都市イメージを向上させ、魅力を発信知るために取り組むべきことについて、あなたの考えを述べなさい。
2012（平成24）年度
地域の「絆」、市民の「力」を伸ばすために取り組むべきことについて、あなたの考えを述べなさい。
2011（平成23）年度
新潟市の雇用を拡大するために必要な施策について、あなたの考えを述べなさい。
2010（平成22）年度
民間を通じて様々なサービスが得られる今日において、なお自治体が供給すべき行政サービスとは何か。
一般行政Ｂ
2024（令和6）年度
新潟市が将来を担う世代から働く場として選ばれるために、市はどのような取組をするべきか、あなたの考えを述べなさい。
2023（令和5）年度
新潟市総合計画2030の重点戦略のうち、「子どもと子育てにやさしいまちづくりと新潟の将来を担う人材の育成」を実現するために、求められる行政の役割について、あなたの考えを述べなさい。
2022（令和4）年度
新潟市には様々な課題があります。その中で優先的に取り組むべき課題は何か。また、どのように取り組むべきか、あなたの考えを述べなさい。
※ 大学卒業程度（一般行政Ａ）と同一問題
2021（令和3）年度
「暮らしやすいまち」として選ばれるために、新潟市はどのような取り組みを行うべきか、あなたの考えを述べなさい。
※ 大学卒業程度（一般行政Ａ）と同一問題
2020（令和2）年度
少子・高齢化が進むなか、市民が安心し健康に暮らせる持続可能なまちづくりを進めるために、市はどのような取り組みを行うべきか、あなたの考えを述べなさい。
※ 大学卒業程度（一般行政Ａ）と同一問題
2019（令和元）年度
若者の首都圏への流出を抑制し、人口減少を緩やかにしていくために、行政はどのような取り組みを行うべきか、あなたの考えを述べなさい。
※ 大学卒業程度（一般行政Ａ）と同一問題
2018（平成30）年度
新潟市は2019年1月1日に開港150周年を迎えます。これを契機に、開港都市・新潟の魅力を全国に広めるとともに、多くの外国人に新潟へ来ていただくため、どのような取り組みが考えられるか、あなたの考えを述べなさい。
※ 大学卒業程度（一般行政Ａ）と同一問題
2017（平成29）年度
『新潟市の食文化』の対外的な認識率を高めるための方法について、あなたの考えを述べなさい。
※ 大学卒業程度（一般行政Ａ）と同一問題
2016（平成28）年度
市民の『にいがた』への愛着度を向上させるために、どのような取り組みを行うべきか、あなたの考えを述べなさい。
2015（平成27）年度
あなたが市のイベント担当者なら、そのイベントに世代を問わず多くの市民に参加してもらうためにどのように取り組んでいきますか、あなたの考えを述べなさい。
※ 大学卒業程度（一般行政Ａ）と同一問題
2014（平成26）年度
あなたが住民のひとりとして行政に対して要望したい事項をあげて、その要望に対して行政としてどのように取り組んでいくべきか、あなたの考えを述べなさい。
※ 大学卒業程度（一般行政Ａ）と同一問題
2013（平成25）年度
あなたが有する新潟市の都市イメージを述べ、その都市イメージを向上させ、魅力を発信知るために取り組むべきことについて、あなたの考えを述べなさい。
※ 大学卒業程度（一般行政Ａ）と同一問題
2012（平成24）年度
地域の「絆」、市民の「力」を伸ばすために取り組むべきことについて、あなたの考えを述べなさい。
※ 大学卒業程度（一般行政Ａ）と同一問題
2011（平成23）年度
新潟市の雇用を拡大するために必要な施策について、あなたの考えを述べなさい。
※ 大学卒業程度（一般行政Ａ）と同一問題
2010（平成22）年度
民間を通じて様々なサービスが得られる今日において、なお自治体が供給すべき行政サービスとは何か。
※ 大学卒業程度（一般行政Ａ）と同一問題
高校卒業程度
- 問題形式：作文
- 試験時間：60分
- 文字数：1200字程度
一般事務
2024（令和6）年度
組織（チーム）で目標を達成するために必要だと思うこと、目標達成に向けてどのように行動したらよいと思うか、あなたの考えを述べなさい。
2023（令和5）年度
あなたがこれまでに最も熱心に取り組んできたことと、その経験を職員としてどのように生かしていきたいか述べなさい。
2022（令和4）年度
市役所の職員に求められる資質は何か、あなたの考えを述べなさい。
2021（令和3）年度
市民に信頼される職員となるために大切なことは何か、あなたの考えを述べなさい。
2020（令和2）年度
仕事を円滑に進める上で、どのようなことに気を付けて職場の先輩とコミュニケーションをとっていきたいか、あなたの考えを述べなさい。
2019（令和元）年度
組織（チーム）で仕事をするうえで大切なことは何か、あなたの考えを述べなさい。
学校事務Ａ・学校事務Ｂ
2024（令和6）年度
※ 情報なし
2023（令和5）年度
本市では、地域と一体となった学校づくりに取り組んでいます。学校事務職員として、地域住民と関わる際に心掛けるべきことは何か、あなたの考えを述べなさい。
2022（令和4）年度
チームワークを発揮して仕事をするために必要なことは何か、あなたの考えを述べなさい。
2021（令和3）年度
学校事務職員に求められる役割と、そのために心がけたいことを述べなさい。
2020（令和2）年度
あなたの目指す職員像と、それを実現するためにどう行動していきたいか、あなたの考えを述べなさい。
2019（令和元）年度
学校事務職員として、保護者や教職員から信頼されるために大切なことは何か、あなたの考えを述べなさい。
民間企業等職務経験者
- 問題形式：論文
- 試験時間：60分
- 文字数：1200字程度
一般行政
2024（令和6）年度
これまでの職務経験で自分自身の成長につながったこと、その経験から得たものを市民のために活かせるとしたらどのようなことができると思うか、あなたの考えを述べなさい。
2023（令和5）年度
行政サービスのデジタル化推進にあたって、全ての市民が、格差なく、デジタル化の恩恵を享受できるようにするために、市として取り組むべきことは何か、あなたの考えを述べなさい。
2022（令和4）年度
優先的に解決すべき新潟市の課題は何か、あなたの考えを述べなさい。
2021（令和3）年度
これまでの職務経験のなかで、最も力を入れて取り組んだことと、その経験を市の職員としてどのように活かしたいか、あなたの考えを述べなさい。
2020（令和2）年度
新潟市の個性は何ですか。また、行政としてその個性をどのように生かすとよいか、あなたの考えを述べなさい。
2019（令和元）年度
自動車依存度が高い本市おいて、自動車依存が及ぼす影響と課題、今後、取るべき対策について、あなたの考えを述べなさい。
2018（平成30）年度
市民サービスの質を低下させずに市職員の働き方改革を推進するため、市としてどのように取り組むべきか、あなたの考えを述べなさい。
2017（平成29）年度
職場におけるワークライフバランス実現のためどのように取り組むべきか、あなたの考えを述べなさい。
2016（平成28）年度
例年８月に開催される「新潟まつり」の集客を増加させるための方策として、どのようなものが考えられるか、あなたの考えを述べなさい。
2015（平成27）年度
経済情勢の不透明さが続き、行財政改革が喫緊の課題となっている中で、公共サービスを充実させ、住民満足度を上げていくためには、どのような取組が必要か、あなたの考えを述べなさい。
就職氷河期世代
- 問題形式：作文
- 試験時間：60分
- 文字数：1200字程度
一般事務・学校事務
2024（令和6）年度
※ 情報なし
2023（令和5）年度
困難に直面した際に、どのように乗り越えてきたか、また、その経験を市職員としてどのように生かしたいか述べなさい。
2022（令和4）年度
これまでの様々な経験から得たことを、市職員として働くうえでどう活かしていきたいか、あなたの考えを述べなさい。
2021（令和3）年度
公務員として働くうえで、あなたが重要と考えることは何か、考えを述べなさい。
2020（令和2）年度
職場で円滑に業務を行っていくために、大切なこと・心がけなければいけないことは何か、あなたの考えを述べなさい。
障がい者採用選考
- 問題形式：作文
- 試験時間：60分
- 文字数：800字程度
一般事務・学校事務
2024（令和6）年度
市職員として仕事をするうえで、これまでの経験から工夫して取り組めると思うことは何か、あなたの考えを述べなさい。
2023（令和5）年度
窓口や電話などでの市民対応の際に、どのようなことを心掛けるとよいか、あなたの考えを述べなさい。
2022（令和4）年度
良好な人間関係を築くために必要なことは何か、あなたの考えを述べなさい。
2021（令和3）年度
仕事を円滑に進めるうえで大切なことは何か、これまでの学生生活や社会人経験の中で経験したことや感じたことと関連付けて述べなさい。
2020（令和2）年度
新潟市の職員として、どのようなことを心がけて業務に取り組みたいか、あなたの考えを述べなさい。
2019（令和元）年度
市民から信頼される職員となるために、どのように行動すべきか、あなたの考えを述べなさい。
（引用：新潟市HP）