朝来市役所の面接対策｜自治体研究の要点（基礎情報・課題・施策・求める人材）

この記事は、朝来市役所の面接で話す中身を、自治体研究の要点としてまとめたものです。試験直前のおさらいにも使えるよう、要点を先に置いています。

30秒でおさらい

人口・面積	28,989人（令和2年国勢調査）／403.06平方キロメートル
主要産業	製造業／卸売業、小売業／医療、福祉
観光・地域資源	竹田城跡／生野銀山／神子畑選鉱場跡
最上位計画と将来像	第3次朝来市総合計画（令和4〜11年度）／「人と人がつながり幸せが循環するまち～対話で拓く朝来市の未来～」
重点施策	主な取組：市民アクションブックの公開／生野銀山の展示施設・資料館としての活用
求める職員像（公式）	「未来の朝来市創造に進んで挑戦する職員」など5点（朝来市人材育成・確保基本方針、令和8年3月）
面接の形	実施枠・区分で異なるため受験案内で確認

自治体の基礎情報

人口	28,989人（令和2年国勢調査）
面積	403.06平方キロメートル
位置	兵庫県のほぼ中央、但馬地方の南端
庁舎所在地	兵庫県朝来市和田山町東谷213番地1
地域	生野、朝来、和田山、山東
交通	JR山陰本線・播但線、播但連絡道路、北近畿豊岡自動車道

平成17年に生野町・和田山町・山東町・朝来町の4町が合併しました。消防は朝来市を含む広域の組合が担います。

地域の特徴（産業・観光・地勢）

朝来市は日本海と瀬戸内海の分水嶺にあり、円山川が北へ、市川が南へ流れます。山間部が多く、豪雪地帯にも指定されています。製造業、商業、医療・福祉などが雇用を支え、第3次産業の就業者割合は64.6％です（令和2年国勢調査）。竹田城跡、生野銀山、神子畑選鉱場跡、茶すり山古墳などが地域資源で、岩津ねぎや但馬牛も特産です。観光客の視点に加え、資源を守り、暮らす人の視点を添えましょう。

行政課題

人口減少と若者・女性の定住：総合計画改訂版は、令和11年の人口26,300人に向けて定住を促す方針です。進学・就職で離れた人が戻る選択肢や、子育て世帯が住み続ける条件が課題になります。
資源の保存と活用：平成29年に日本遺産「播但貫く銀の馬車道鉱石の道」に認定されました。歴史資源を伝えることと、観光客の集中による住民の負担への配慮を両立する必要があります。
地域差と冬の暮らし：四つの地域では、買い物、医療、交通へのアクセスが異なります。山間部の雪にも備え、地域の事情に合うサービスを考えることが課題です。

主な施策・計画

最上位計画：第3次朝来市総合計画の期間は令和4〜11年度です。将来像は「人と人がつながり幸せが循環するまち～対話で拓く朝来市の未来～」です。
基本方針：改訂版は市民参画を強め、若者の視点をすべての施策に組み込む方針です。
重点施策：令和8年度施政方針は、次の四つの重点政策を掲げています。

- 「こどもまんなか社会の実現」

- 「若者視点・市民参画の強化」

- 「誰一人取り残されない社会の推進」

- 「まちの稼ぐ力の強化」

主な取組：市民が取り組めることをまとめた市民アクションブックを公開しています。生野銀山は、閉山後に坑内展示施設や資料館として活用を進めています。
人材育成：エルダー制度では、直属の先輩職員が新規採用職員を1年間指導し、仕事の疑問や悩みにも応じます。

求められる人材

朝来市人材育成・確保基本方針（令和8年3月）の基本テーマは、「朝来市を愛し、未来・創造にチャレンジする職員」です。求められる職員像は、次の五つです。

「未来の朝来市創造に進んで挑戦する職員」
「朝来市を愛し時代のニーズを先取りする職員」
「誠実・公平な姿勢で市民に信頼され市民と協働する職員」
「コミュニケーション力をいかし柔軟に対応できる職員」
「経営感覚を持ち法令を遵守する職員」

地域と課題からは、次の資質が重要だと考えられます。

意見を聞いて行動へつなげる力：市民参画や若者の視点を生かすには、聞くだけで終わらず、進め方に反映することが重要です。周囲と相談して形にする行動が役立ちます。
相手の条件に合わせて調整する力：山あいと中心部では、同じ方法が使いやすいとは限りません。地域の事情を確かめ、公平な支援の届け方を考える姿勢が大切です。

アピールの軸

後輩や顧客の声を聞いてやり方を変えた経験は、対話の将来像と結び付けて話せます。聞いたこと、自分の判断、相談して進めた過程を示しましょう。
歴史や観光、地域産業に関わった経験は、生野銀山などの資源の保存・活用につなげられます。訪れる人と住民の双方を考えた行動を話せます。
慣れない仕事を学んだ経験は、エルダー制度を通じた成長や幅広い市役所の仕事と結び付けられます。自分で調べた点と、相談して確かめた点を具体化しましょう。

直前チェック5項目

基準日つきの数字を1つ言える（例：目標人口26,300人、令和11年）
最上位計画の名称と将来像を言える
重点施策を3つ挙げられる
求める職員像を自分の行動の言葉で言い換えられる
自分のアピールの軸を1つ、朝来市役所の課題と結び付けて言える

想定問答で仕上げる

朝来市役所について「調べたうえで答えたい質問」10問と、その答え方、深掘りへの備えは、noteの面接対策テキストにまとめています。続きは朝来市役所の面接対策テキスト（note）をご覧ください。

朝来市役所の面接対策テキスト（note）