この記事は、甲斐市役所の面接で話す中身を、自治体研究の要点としてまとめたものです。試験直前のおさらいにも使えるよう、要点を先に置いています。
面接対策・自治体研究|中部 › 山梨県
甲斐市役所の面接対策|自治体研究の要点(基礎情報・課題・施策・求める人材)
30秒でおさらい
| 人口・面積 | 76,222人(令和8年9月末)/71.95平方キロメートル |
| 主要産業 | 果樹栽培/ワイン醸造/情報技術産業 |
| 観光・地域資源 | 赤坂台総合公園(ドラゴンパーク)/信玄堤公園/敷島梅の里 |
| 最上位計画と将来像 | 第3次甲斐市総合計画(2025〜2034年度)/「緑と活力あふれる生活快適都市」 |
| 重点施策 | 令和7年度機構改革より、公有資産の統廃合・利活用/出産から子育て期までの相談支援/空き家対策の一元化 |
| 求める職員像(公式) | 行政のプロとして専門性を高める旨を記載(第2次人材育成基本方針、2013年4月) |
| 面接の形 | 個人面接1回(第2次試験) |
自治体の基礎情報
| 人口 | 76,222人(令和8年9月末) |
| 世帯数 | 35,886世帯(令和8年9月末) |
| 面積 | 71.95平方キロメートル |
| 位置 | 山梨県北西部、甲府盆地の中西部 |
| 庁舎所在地 | 山梨県甲斐市篠原2610 |
| 庁舎体制 | 竜王庁舎、敷島庁舎、双葉庁舎 |
平成16年9月1日に竜王町、敷島町、双葉町が合併しました。市内に残る信玄堤は、釜無川の氾濫に備えてきた歴史を伝えています。
地域の特徴(産業・観光・地勢)
甲斐市は、釜無川左岸の平坦な南部と、森林資源が豊かな北部の中山間地域からなります。北部では果樹栽培やワイン醸造が行われ、南部には情報技術産業の拠点である竜王赤坂ソフトパークがあります。令和2年国勢調査の就業割合は第3次産業が68.0%です。赤坂台総合公園、信玄堤公園、敷島梅の里などが地域資源で、ワインも市の産品です。南北の特徴を挙げたら、生活や産業にどう違いが生まれるかまで説明しましょう。
行政課題
- 地域差と窓口サービス:合併前の町に対応する3つの庁舎があります。南部の住宅地と北部の中山間地域では生活条件が異なるため、身近な窓口で同じ水準の説明を受けられることが大切です。
- 多様な住民への情報提供:令和8年9月末には外国人世帯が995世帯、日本人と外国人の混合世帯が370世帯あります。制度や書類を分かりやすく伝え、手続を支えることが論点になります。
- 既存資産と住まいの活用:市は公有資産の統廃合・利活用や空き家対策に取り組んでいます。施設や住宅をどう使い続けるかは、市民の利便性と管理に関わる課題です。
主な施策・計画
- 最上位計画:第3次甲斐市総合計画は2025〜2034年度、前期基本計画は2025〜2029年度です。将来像は「緑と活力あふれる生活快適都市」です。
- 基本目標1:「まちづくりは人づくり 生涯にわたる学びのまち(教育・文化)」を掲げています。
- 基本目標2:「健やかで心ふれあう安心に暮らせるまち(福祉・健康)」です。
- 基本目標3:「美しい景観と快適で安全な都市機能を築くまち(都市・建設・交通・防災)」を目指します。
- 基本目標4:「自然と生活が調和した環境を築くまち(環境)」を掲げています。
- 基本目標5:「交流と協働による未来を拓く活力のあふれるまち(産業・行政)」です。
令和7年度の機構改革では、アセットマネジメント推進課を新設し、公有資産の統廃合や利活用を進めています。こども家庭センターは出産から子育て期までの相談支援を担います。建築住宅課では、空き家対策を一元化しました。
求められる人材
第2次人材育成基本方針(2013年4月)は、求められる職員像の説明で「決断を促し、住民(議会)の理解を得るために、行政のプロとして職員の専門性を高めなければならない。」と記しています。課題からは、次の資質が読み取れます。
- 分かりやすく説明する力:住民の背景が多様なため、専門知識を相手に伝わる言葉へ直す姿勢が役立つと考えられます。
- 学びを次の行動へ生かす力:人物試験の観点にも経験学習力があります。慣れない仕事から学び直す姿勢が重視されると読み取れます。
- 分野をつなぐ力:環境産業部には脱炭素、森林、産業、農政の課があります。環境と産業の関係を考える力が重要だと考えられます。
専門性は、知識の量だけでなく、住民の理解につなげた行動で示しましょう。
アピールの軸
- 相手に合わせて説明を工夫した経験は、多様な住民への窓口サービスと結び付けて話せます。
- 農業やものづくりに関わった経験は、果樹栽培、ワイン醸造、情報技術産業と結び付けて話せます。
- 既存の道具や場所を使い直した経験は、公有資産の利活用や空き家対策と結び付けて話せます。
直前チェック5項目
- 基準日つきの数字を1つ言える(例:令和8年9月末の人口76,222人)
- 最上位計画の名称と将来像を言える
- 重点施策を3つ挙げられる
- 求める職員像を自分の行動の言葉で言い換えられる
- 自分のアピールの軸を1つ、甲斐市役所の課題と結び付けて言える
想定問答で仕上げる
甲斐市役所について「調べたうえで答えたい質問」10問と答え方、深掘りへの備えは、noteの面接対策テキストにまとめています。続きは甲斐市役所の面接対策テキスト(note)をご覧ください。
甲斐市役所の面接対策テキスト(note)公式参照先
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