沼田市役所の面接対策｜自治体研究の要点（基礎情報・課題・施策・求める人材）

この記事は、沼田市役所の面接で話す中身を、自治体研究の要点としてまとめたものです。試験直前のおさらいにも使えるよう、要点を先に置いています。

30秒でおさらい

人口・面積	42,140人（令和8年8月末現在）／443.46平方キロメートル
主要産業	農業／木材関係の製造業／観光業
観光・地域資源	吹割の滝／玉原高原・玉原湿原／老神温泉
最上位計画と将来像	沼田市第六次総合計画（平成29年度～令和8年度）／「こころ豊かに暮らし、しあわせを実感できるまち　沼田」
重点施策	関連計画：沼田市第六次総合計画の後期実施計画／沼田市デジタル田園都市国家構想総合戦略
求める職員像（公式）	「活力ある職員」など3点（沼田市人材育成基本方針、令和6年2月改正）
面接の形	実施枠・区分で異なるため受験案内で確認

自治体の基礎情報

人口	42,140人（令和8年8月末現在）
世帯数	20,575世帯（令和8年8月末現在）
面積	443.46平方キロメートル
位置	群馬県北部。赤城山や武尊山などに囲まれた東西に長い市域
地形	利根川、片品川、薄根川が形成した河岸段丘
庁舎所在地	群馬県沼田市下之町888番地

平成17年に近隣の村を編入し、市街地と山間の集落が一つの市域に収まっています。

地域の特徴（産業・観光・地勢）

沼田市は利根川と片品川の河岸段丘上に市街地があり、山間部にも集落が点在します。寒暖差を生かしたりんご、ぶどう、さくらんぼ、レタス、大根、はくさいの栽培と、木材関係工場の集積が特徴です。第1次産業の就業者割合は11.7%です（令和2年国勢調査）。吹割の滝、玉原高原・玉原湿原、老神温泉などがあり、温泉やスキー場、果樹園は観光資源にもなっています。地形を風景の紹介で終わらせず、仕事の条件として説明しましょう。

行政課題

地域に応じたサービスの維持：人口が減る中、標高250メートルから2,000メートル余りの市域にサービスを届ける課題があります。移動や避難の条件は、市街地と山間部で異なります。
地域産業の担い手：農林業と木材関係産業が地域を支えています。産物や森林資源を生かし続けるには、生産と流通を担う人の確保が重要だと考えられます。
雪と寒さへの備え：平成17年に旧沼田市と旧利根村が豪雪地帯に指定されています。降雪と段丘の高低差は、道路管理や災害対応を難しくする条件です。

主な施策・計画

最上位計画は沼田市第六次総合計画です。期間は平成29年度から令和8年度で、将来像は「こころ豊かに暮らし、しあわせを実感できるまち　沼田」です。
基本計画は次の章で構成されています。

- 第1章「保健・医療・福祉（ふれ合いと支え合いの健やかなまちづくり）」

- 第2章「自然環境・生活環境（人と自然にやさしい持続可能なまちづくり）」

- 第3章「教育・文化（未来を担うたくましいひとづくり・まちづくり）」

- 第4章「都市基盤（歴史・文化が息づく自然ゆたかなまちづくり）」

- 第5章「地域経済（ブランド力と交流による元気創生のまちづくり）」

- 第6章「構想の推進（市民協働のまちづくり）」

後期実施計画は令和7年11月に改訂されています。生活を支える分野と、ブランド力や交流を通じた地域経済の分野を含みます。関心のある施策を、地形や産業など沼田市の条件に戻して説明しましょう。
森林文化都市宣言を平成2年12月21日に制定しています。

求められる人材

沼田市人材育成基本方針（令和6年2月改正）は、次の3つを掲げています。

「活力ある職員」：「－自ら考え動く－前向きさん」
「使命感を持つ職員」：「－行政のプロ－しっかりさん」
「信頼される職員」：「－まかせて安心－頼れるさん」

「信頼される職員」の定義は次のとおりです。

「公務員として高い倫理観を持ち市民の気持ちに配慮し誠実に対応する職員」
「市民に対し公平・公正に対応する職員」
「長期的視点を持ち経営感覚を意識しながら業務を遂行する職員」
「行政サービスについて市民にわかりやすく伝えることができる職員」

地域の課題からは、次の資質も読み取れます。

地域差を聞き取る力：市街地と山間部では、同じ制度でも利用条件が変わるためです。
担当外の分野も学ぶ力：福祉、農林業、観光、道路管理など、幅広い仕事を地域全体の暮らしとして考える必要があります。
相手に合わせて説明する力：公平・公正な対応と分かりやすい情報提供を、日々の業務で実行するためです。

アピールの軸

条件の異なる相手の意見を調整した経験は、市街地と山間部のサービスの違いと結び付けて話せます。
農業や観光の現場で協力した経験は、地域産業の担い手や流通を支える課題と結び付けて話せます。
慣れない担当を学んだ経験は、人材育成基本方針が示す多様な実務経験と、市役所の仕事の幅に結び付けて話せます。

直前チェック5項目

基準日つきの数字を1つ言える（例：42,140人、令和8年8月末現在）
最上位計画の名称と将来像を言える
関連計画の名称と、本文で示した内容を言える
求める職員像を自分の行動の言葉で言い換えられる
自分のアピールの軸を1つ、沼田市役所の課題と結び付けて言える

想定問答で仕上げる

沼田市役所について「調べたうえで答えたい質問」10問と、その答え方、深掘りへの備えは、noteの面接対策テキストにまとめています。続きは沼田市役所の面接対策テキスト（note）をご覧ください。

沼田市役所の面接対策テキスト（note）